Hilton setzt beim Nachwuchs auf Persönlichkeitsentwicklung:

Hilton setzt beim Nachwuchs auf Persönlichkeitsentwicklung: Aus diesem Grund hat Marketing-Manager Holm Krause mit Auszubildenden der Yolo-Generation kein Problem. Wichtiger als Noten sei bei der Einstellung der Wille, Verantwortung zu übernehmen.