42 Prozent der Befragten einer Studie, die offen für einen Wechsel sind, suchen gezielt nach Arbeitgebern, die eine Vier-Tage-Woche anbieten. Laut der Umfrage der Online-Jobbörse Stellenanzeigen.de würden 81 Prozent der Wechselwilligen und 68 Prozent der weniger Wechselwilligen gerne nach diesem Modell arbeiten.
Allerdings würden nur 38 Prozent der potenziellen Jobwechsler bei dieser Arbeitszeitverkürzung auf Gehalt verzichten. Aktuell arbeiten 15 Prozent der Befragten tatsächlich in einer Vier-Tage-Woche. Insgesamt gehen 60 Prozent davon aus, dass diese irgendwann die heutige Fünf-Tage-Woche ersetzen wird.
