Flüchtlinge im Hotelteam sind eine Bereicherung
Eine Willkommenskultur führt aber nur zum gewünschten Erfolg, wenn sie von allen Mitarbeitern gelebt und verstanden wird. Wissenschaftlich nennt sich die strategische Planung einer integrativen Unternehmenskultur "Diversity Management". Und mit diesem Thema beschäftigt sich die Bachelor-Arbeit von Larissa Müller. AHGZ