Konfliktfähigkeit entscheidet über den Teamerfolg
Ob Projekte gelingen und Ziele erreicht werden, hänge wesentlich davon ab, wie Teams mit schwierigen Gesprächen umgehen. Langfristig erfolgreiche Mitarbeiter sprechen laut Kolumne des Unternehmensnetzwerks Impulse unrealistische Ziele, schlechte Koordination und Führungsprobleme offen an. Führungskräfte sollten Kritik aushalten, nachfragen und Konflikte nicht vermeiden, sondern konstruktiv führen. Impulse