Leitfragen für die Umsetzung von Diversity Management
Diversity Management ist eine Chance für das weltoffene Gastgewerbe, um etwas gegen den Fachkräftemangel zu tun. Leitfragen für die Umsetzung von Diversity Management orientieren sich am Nutzen, der Ausgangsposition des Unternehmens, der Planung, der Umsetzung und am Erfolg. Wichtig ist die Sensibilisierung für Diversity aus unterschiedlichen Perspektiven. Zudem müssen Führungskräfte an einem Strang ziehen. Gastgewerbe-Magazin