Mentoring-Programm für angehende weibliche Führungskräfte
Der Hotelkonzern IHG untersuchte, warum das Unternehmen Kandidatinnen für Spitzenpositionen auf dem Weg nach oben verlor und machte als Ursache mangelnde Vorbereitung für den Aufstieg aus. Die Initiative "Rise" soll dieses Manko nun beheben. Das Programm erfordert ein hohes Engagement der Teilnehmer, dauert zwölf Monate und behandelt Themen wie Persönlichkeitsentwicklung, Umgang mit stressigen Situationen oder "Wie managt man schwierige Zeiten?" AHGZ