Schatten-KI am Arbeitsplatz kann den Job kosten

Fast jeder dritte Beschäftigte nutzt laut einer Studie im Job KI-Tools, die der Arbeitgeber nicht freigegeben hat. Das kann arbeitsrechtliche Folgen haben. Wer ein Verbot missachtet oder Firmengeheimnisse und fremde Daten in eine KI eingibt, riskiert laut Arbeitsrechtsexperte Arndt Kempgens eine Abmahnung oder sogar die Kündigung. Unternehmen rät das IW zu mehr freigegebenen Tools und Schulungen. Business Insider