Wie Führungskräfte loyale Mitarbeiter bekommen
Wollen Führungskräfte ein Team, das hinter ihnen steht, müssen sie ehrlich und offen kommunizieren sowie die Bereitschaft haben, ihm zuzuhören, Unterstützung anzubieten und eine Teamkultur zu schaffen, in der Fehler Lernchancen sind. Wer Entwicklung, Vertrauen und klare Orientierung ermöglicht, kann Bindung und Loyalität erreichen, was vor allem in Krisenzeiten wichtig ist. Unternehmer