Management

Menschen dürfen ihre Wohnungen und Häuser nicht ohne triftigen Grund verlassen. Als solcher gelten etwa der Weg zur Arbeit mit Bescheinigung des Arbeitgebers, Versorgungseinkäufe sowie der Besuch von Arztpraxen, Apotheken, Sanitätshäusern, der Post, Tankstellen und Banken.

Das Bundesfinanzministerium hat mit den obersten Landesfinanzbehörden steuerliche Erleichterungen für Unternehmen abgestimmt. Die Anträge können nun bundesweit gestellt werden.

Mitarbeiter aus der Hotellerie und Gastronomie können an der Reihe zu aktuellen Branchenthemen ab 26. März teilnehmen. Inhaltlich geht es zunächst um "Konnektivität und Digitalisierung im Hotel" sowie um "Kommunikation rund um die Guest-Journey". (PDF)

Zu den wichtigsten Vertriebskanälen gehören die eigene Webseite, die Mitarbeiter und Firmenreisestellen. Hotelkooperationen bieten Vorteile bei der Vermarkung. Wichtig sind außerdem Organisationen wie das Tourismusamt vor Ort, Reiseportale, Reisebüros und branchenfremde Absatzmittler wie Tchibo oder Aldi. Am besten vorher Zeit- und Kostenaufwand prüfen, um zu sehen, welche Vertriebskanäle zu einem passen.

Der Anbieter für Property-Management-Systeme macht das für Häuser möglich, die kurzfristig zu Behandlungszentren für leichtere Corona-Fälle umgerüstet werden. Sie können damit Verfügbarkeit und Belegung der Betten einfach und zentral organisieren. Ämter und Behörden haben zentralen Zugriff auf das System. (PDF)

Der Anbieter von In-Room-Tablets für digitale Gästekommunikation hat den Content seiner Geräte um aktuelle Informationen zur Pandemie erweitert. Auf Wunsch können die Kunden sehen wie man etwa die Hände korrekt wäscht oder welchen Abstand man zu anderen Menschen halten soll.

Die Maßnahmen gliedern sich in drei Phasen. Zunächst ist die Bewertung der finanziellen Situation nötig, Personal-, Pacht und Dienstleistungskosten sowie Einsparpotenziale. Dann sollten diese Infos dem Vermieter offengelegt werden. Schlussendlich sind Lösungsansätze aufzuzeigen, wie der Wechsel von Fix- zur Umsatzpacht.

Wer wegen der Corona-Krise daheim arbeitet, für den gilt auch das Arbeitszeitgesetz: maximal 48 Stunden pro Woche und nach sechs Stunden muss mindestens eine halbe Stunde Pause gemacht werden. Eine Regelung zur Kernarbeitszeit ist sinnvoll. Der Arbeitnehmer sollte einen Laptop mit nötigen Programmen zur Verfügung haben. ,