TUI-Deutschland-Chef Stefan Baumert (Foto) berichtet von einem "guten Buchungsstart" für den Winter und hofft, dass Inflation und wirtschaftliche Unsicherheiten die Nachfrage weiterhin nicht trüben. Die starke Rolle, die Ägypten im Winter spielen soll, zeigt allerdings, dass er sich auf Sparsamkeit bei der Kundschaft gefasst macht.

Du möchtest Deinen Kunden klimafreundliche und nachhaltigen Reisen empfehlen? Großartig, denn damit erreichst Du gut 40 Prozent der Deutschen, denen Nachhaltigkeit im Urlaub wichtig ist. Jetzt musst Du diese Zielgruppe nur noch überzeugen. Wie Du das angehen kannst, erklärt Euch Reisebürocoach Saskia Sanchez in einer neuen Folge unserer Umweltserie.

Das Reisebüroportal Air France-KLM Business Solutions ist nun auch in deutscher Sprache verfügbar. Es soll Agenturen ohne Log-in sofortigen Zugriff auf Neuigkeiten, Verfahren, Richtlinien und andere Informationen liefern, die sie zur Kundenberatung benötigen.

Arbeitgeber dürfen Beschäftigte fristlos entlassen, wenn diese in privaten Chat-Gruppen Vorgesetzte oder Kollegen beleidigen, entschied das Bundesarbeitsgericht in Erfurt in einem Grundsatzurteil. Nur wenn ein Arbeitnehmer in berechtigter Weise erwarten könne, dass gravierende Beleidigungen von keinem Gruppenmitglied an einen Dritten weitergegeben würden und alles vertraulich bleibe, sei eine fristlose Kündigung ausnahmsweise unwirksam, erklärten die Richter. MDR

Auch wenn sie inhaltlich stimmen, sind in Stellenanzeigen verwendete Phrasen wenig aussagekräftig. Zu den schlimmsten Floskeln zählen laut Umfrage unter 3.000 Erwerbstätigen "flache Hierarchien" (57%) in einem Unternehmen im "dynamischen Marktumfeld" (58%). Der für manche Stellen angepriesene "große Gestaltungsspielraum" ist bei der Mehrheit das K.o.-Kriterium Nummer eins. Stattdessen wollen Bewerber konkrete Informationen zum Job. T3N

Auch wenn sie inhaltlich stimmen, sind in Stellenanzeigen verwendete Phrasen wenig aussagekräftig. Zu den schlimmsten Floskeln zählen laut einer Umfrage unter 3.000 Erwerbstätigen "flache Hierarchien" (57%) in einem Unternehmen im "dynamischen Marktumfeld" (58%). Der für manche Stellen angepriesene "große Gestaltungsspielraum" ist bei der Mehrheit das K.o.-Kriterium Nummer eins. Stattdessen wollen Bewerber konkrete Informationen zum  Job. T3N

Man kennt das Feature Screensharing bereits von Video-Diensten, wie Zoom, Microsoft Teams oder Meet. Bei Whatsapp ist das Teilen des kompletten Bildschirms oder auch nur einer App künftig möglich. Zudem führt der Messenger-Dienst die Option Querformat für Videotelefonie ein. T-Online

Mit Nachrichten in Form von Selfie-Videos, die maximal eine Minute lang sind, kann man in Kürze seine Whatsapp-Kontakte beglücken. Die neue Funktion soll schrittweise eingeführt werden und es kann laut Meta einige Tage oder Wochen dauern, bis jeder das Feature nutzen kann. Heise

Obwohl Vertreter der Generation Z laut Umfragen viel Zeit am Smartphone verbringen, entfällt wenig davon auf die Telefonie. Denn statt direkt miteinander zu sprechen, schreiben sie lieber Nachrichten, nutzen Whatsapp, Instagram, Tiktok, Snapchat und mehr, um sich auszutauschen, stellt Coach Vanessa Weber fest. Damit wird ein im Job wichtiger Skill nicht mehr automatisch bedient und muss teils mühsam neu gelernt werden. Xing

Auf kleinen Schiffen mit kleinen Gruppen abseits der Touristenmassen in Kroatien unterwegs sein, das ist das Konzept von Nicole Wends neu gegründetem Veranstalter. Die Touristikerin wagt den Schritt in die Selbstständigkeit mit Time to Travel, zahlt Reisebüros ab zehn Prozent Provision und gibt Tipps für Gründer.