Pro & Contra die Vier-Tage-Woche

"Die Vier-Tage-Woche ist das Arbeitszeitmodell der Zukunft", sagte 25-Hours-Chefin Kathrin Gollubits. Ihr Unternehmen hat für 900 Mitarbeiter das neue Arbeitszeitmodell eingeführt. Die Resonanz der Mitarbeiter und die gestiegene Anzahl der Bewerbungen sprächen dafür. Mario Pick, Geschäftsführer des Beratungsunternehmens One Hospitality verwies dagegen auf einen erhöhten Personalbedarf aufgrund der Vier-Tage-Woche und die Gefahr von Leerzeiten bei Zehn-Stunden-Schichten.